Våra medarbetare trivs och har ett stort engagemang för sitt arbete, det ser vi i den årliga medarbetarenkät som vi genomför. Det finns en särskild anda präglad av omtanke och respekt för individen och dess behov på Stockholms Sjukhem.

Lika viktigt som omtanke och respekt är i vår verksamhet, är kunskap. Vi har kompetenta medarbetare idag. Det vill vi ha även i morgon. Därför strävar vi efter att ständigt förbättra och utveckla både vår verksamhet och oss som medarbetare. Vi gör det genom att arbeta med våra processer och flöden, genom att lära av varandra och genom utbildningar, kurser och seminarier. Ett värdefullt stöd är vår FoUU-enhet som bedriver forskning och stödjer införandet av ny kunskap och kvalitetsutveckling.

Är du intresserad av att arbeta hos oss? Läs mer om vad vi kan erbjuda som arbetsgivare när det gäller utvecklingsmöjligheter, friskvård och träning samt sociala aktiviteter.